Обработка входящей/исходящей корреспонденции, прием и распределение звонков, обеспечение жизнедеятельности офиса всем необходимым. Встреча гостей. Организации совещаний и переговоров. Учет приема граждан. Полный цикл ведения делопроизводства. Учет обращений граждан и юридических лиц, подготовка ответов. Учет поручений вышестоящих организаций, подготовка ответов.

• Нормативное обеспечение кадровой деятельности (локальные документы, трудовые договора, должностные инструкции, положения); • Ведение кадрового делопроизводства предприятия; • Поиск и подбор персонала (документационное обеспечение, работа со СМИ и прямой поиск, проведение собеседований); • Анализ рынка труда и кадровой текучести; • Сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации (документационное обеспечение, контроль этапов); • Мотивация персонала (анкетирование, участие в разработке системы стимулирования персонала); • Организация обучения персонала (поиск образовательных программ, в т.ч. на выставках, обеспечение участия сотрудников в семинарах, подготовка методических пособий); • Ведение воинского учета. Средняя списочная численность людей составляет 600 человек

Менеджмент, Менеджмент организации